やました社会保険労務士事務所

鹿児島法人会主催の研修、『労働者確保対策セミナー』に登壇させていただきました

たくさんの経営者、管理職の方が真剣に話を聞いてくださりました。ボリュームが多かったので、質疑応答の時間がとれなかったことや、後半テンション上げすぎてしまった（変なスイッチ入った）ことは反省です。

セミナー終わった後に、何社かお話しさせていただいた企業様は、取り組み意欲のレベル感がとても高かったです。
何年か前から手探りで、人材確保対策をされていたそうなのですが、中々うまくいかず…

思いきって
『人材育成に長けている方を外部から呼ぶ』
『20台のSNSが得意な方を採用し、自社PRを強化』
『なんなら、社長をイジって、発信してくれ』

と色々やっていくうちに、社内の雰囲気もよくなり、求人も紹介もどんどん来るようになったんだとか。
当たり前の話ですが、『トップで組織は変わる』ってホントだなと思いました。

これをセンスでやっている方、本当すごい👏

この手の話は正直、刺さる方には刺さるけど、『何言ってるんだ？』って方もまだまだ多いかもしれないです。
少しでも多くの方に届くように、まずは身近な方から支援していきたいと思います👏